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上司に早くしろと煽られてばかりで辛いです。自分なりにスピードを意識して仕事を進めているのですが、「まだ終わらないの？」「もっと早くできるだろ」と何度も急かされ、

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資料をまとめるのが苦手で毎回上司から手直しを求められてしまいます。頭の中では伝えたいことがあるのに、うまく整理できず、読みやすく構成するのが難しいです。グラフや

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転職時に希望年収の伝え方に悩んでいます。初めての転職活動で面接やエージェントとのやり取りで希望年収をどのタイミングでどのように伝えれば良いのか迷っています。高す

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会社の飲み会に参加したくない気持ちが強くて困っています。お酒があまり得意ではなく仕事の延長のような雰囲気も苦手で正直リラックスできません。上司や先輩との関係を悪

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お小言を言う職場の上司がウザイと感じてしまい正直ストレスを抱えています。ちょっとしたミスや報告の遅れなど、些細なことにも毎回ネチネチと注意され、「また始まった…

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誰に対しても言い方がキツイ上司が怖いと感じていて毎日出社するのが憂うつです。ミスをしたわけでもないのに上からの暴力的な強い口調で指摘されることが多く、常に怯えて

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当日欠勤が多い部下への対応に悩んでいます。私の部下の一人が体調不良を理由に当日連絡で休むことが頻繁にあります。もちろん身体が弱い事は理解していますがチームの業務

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メモを取らない後輩にどう指導すべきか悩んでいます。仕事を教えているときに説明した内容を覚えていないことが多く同じ質問を何度もされてしまいます。そのたびに「メモを

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仕事と家庭・プライベートの両立が難しいことに悩んでいます。仕事が忙しく残業が続くと家事や育児に手が回らず休日も疲れてしまい家族との時間をゆっくり取ることができま

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発言しづらい職場環境に悩んでいます。会議やチームミーティングで意見を求められても、上司や先輩の反応を気にしてしまい、なかなか自分の考えを口に出せません。過去に一

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プレゼンや報告が苦手で悩んでいます。会議やチームミーティングなどで自分の考えを話す場になると、頭が真っ白になったり、緊張で言葉が詰まってしまったりします。資料の

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やりたいことが分からない自分に悩んでいます。仕事を続けていく中で「このままでいいのか」と感じることが増え、将来の方向性を考えようとしても、何が本当にやりたいのか

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営業ノルマがストレスで仕事が辛いです。毎月の売上目標が高く、数字を達成できない日が続くと焦りや不安で心身ともに疲れてしまいます。上司からは「数字は絶対」と言われ

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お調子者で頼りない上司にイライラしてます。私の直属の上司は社長の突然の指示や方針変更に翻弄されることが多く、部下である私たちも予定や業務内容を振り回されてしまい

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プレゼンなど人前で話すことに極度に緊張してしまいます。社内会議やクライアント向けの発表の際、事前に準備しても緊張して声が震えたり、言いたいことがうまく伝えられな